人心不一定能换来人心怎么回复「」

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人心隔肚皮。人家怎么想的不会轻易说出口的。人心如果都能挨来人心。世上就没有打架斗殴。杀人和放火。

人心是最难测的。世上有的是白眼狼。最好的也是人心。因为心里有爱。才让世界上充满了活力和希望！人间变得更加美好和谐。社会也越来越有吸引力。人们更加的努力关注未来的发展。

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人心不一定能换来人心怎么办？当一个人全心全意的对待自己的朋友，可以说是把心都掏给对方了，还换不来别人的待见，这样的话，没必要烦恼，换不来就不换了，收起自己的心，好好做自己的事，活出精彩的自己，总有一天会遇上一个懂你爱你的人，加油。

九九六适合中国的国情吗？有多少人在支持？为什么

中国劳动法规定每天8小时工作，996严重违反劳动法，可以直接到当地劳动局提起劳动仲裁。

我不明白为什么中国企业提倡996工作制，中国作为一个社会主义制国家，企业更应该为广大劳动人民提供福利，而不是露出资本主义的獠牙。

现在996不止引起国人的反感，连大洋彼岸的老牌资本主义国家都在同情中国人。

劳动人民应该团结起来，反抗996工作制，不要让朝九晚五周末双休成为历史！不要忘了965是怎么来的，不要让工人运动的成果付诸东流！

这些货散步，聊天，想休息就休息，跳舞，唱歌，筵会，上厕所，闲逛，去美国和女大学生一论长短都算工作时间，可以36524，你敢和他们比？

人类的悲哀！人类劳动从奴隶到劳动机器到劳动光荣（精神层面）到有话语权到应有的合理权益，争取，进化了几千年，但到现在劳动者还是人微言轻，话语权不被重视，人心不齐。看吧，受害者永远是劳作者，因为永远人心不齐。 一直以来，其实说起劳动，并不是什么高尚光荣的事，古语有云： 劳心者治人，劳力者治于人，言下之意就是脑力劳动者统治人，体力劳动者被人统治。你说你一个被人管理的人光荣到了哪里？只要人们不是从事资本运作，还是朝九晚五的去固定的地方工作，你就是一个体力劳动者，不论是什么高管也罢，还是员工也罢，大家其实都在一个阶级，只是收入不同而已。

现在很多人的劳动，莫说光荣，还有几分的压抑。在日渐上升的生活水平面前，显得愈加微博的薪水让人心思难安，而现在资方又进一步推行996，如果对此默认的话，伤害到的，也是全体劳动者的利益。但越来越多的企业都开始执行996的时候，这就成了劳动力社会的向来如此，就是想跳槽，也不过是从一家996公司到了另一家996公司。而且，当这种东西成形的时候，现有的补贴和福利都会消失，因为市场已经这样形成了，而每个人，都是这一结果的推手和最终承担者。 摆脱社畜的身份，还是在于每个人勇于去说出不，资本的贪婪不会到此为止，996如果成型，997也不会远了，当下一届应届生毕业之后，说不准就是997时代了。

你得到的是生活有限改善，资本拥有者得到的是富甲一方，富甲全球，财富无穷延伸，你拿什么和它比？你什么时候比得上呢？你唯一能为自己争取的只有话语权。财富没法比，人心又不齐，你的话语权从何谈起？那就只有永远成为劳作的机器吧，不要再有任何企愿了。

人心不齐，来源于鼠目寸光，福报是老马的，享受是老马的，健康是老马的，你舔马屁能得到健康？能分它一半？群体利益你视如草芥？

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